[image title=»PLANILLA ELECTRONICA_r4_c2″ size=»full» id=»3543″ align=»left» linkto=»full» ]ÚLTIMOS CAMBIOS INTRODUCIDOS POR EL D.S. N° 015-2010-TR,PUBLICADO EL 18 DE DICIEMBRE DEL AÑO 2010,EN VIGENCIA A PARTIR DEL 2011
ESTRUCTURA TEMÁTICA
1. La nueva estructura de la planilla electrónica:
• El Registro de Información Laboral (T-REGISTRO).
• La Planilla Mensual de Pagos (PLAME)
2. Concepto y forma de operación del T REGISTRO y de la PLAME.
3. Plazo para el registro de personal en la nueva planilla electrónica. La obligación de registro desde el mismo día de ingreso del personal.
4. Entrega a los trabajadores de las constancias de alta y de baja en la planilla electrónica. Oportunidad y condiciones. Medios de entrega de las constancias.
5. Modificación de la información declarada en T REGISTRO y en el PLAME.
6. La baja de oficio. Supuestos.
7. El registro en línea de los prestadores de servicios cuarta categoría y de los derechohabientes. Casos especiales.
8. Cambios en los alcances del concepto empleador
9. Cambios en las categorías de personas que se declaran en la planilla electrónica
10. Rectificación o sustitución de la información declarada en T-REGISTRO y en el PLAME.
11. Reglas sobre inspecciones laborales para el cumplimiento de la obligación de registro de trabajadores.
12. Implementación del T-REGISTRO. Fecha de entrada en vigencia para los derechohabientes. Fecha de registro de los derechohabientes en la planilla electrónica. Carga de información. Los derechohabientes declarados hasta el 27 de enero de 2011. Implementación integral.
13. Otros aspectos laborales de la Planilla Electrónica:
• Registro de la intermediación laboral
• Registro de las gratificaciones
• Declaración de la remuneración vacacional en la planilla electrónica.
• Declaración de la compensación por tiempo de servicios.
• Registro de las situaciones de desplazamiento o destaque de personal.
• Registro del nivel educativo y la ocupación. Registro de la categoría ocupacional.
• Registro de prestadores de servicios – modalidad formativa
— Elaboración de la declaración mensual: Registro del tiempo de trabajo. Registro de subsidios. Registro de otras formas de suspensión de la relación laboral. Registro de horas de labor. Tratamiento de los trabajadores no sujetos control efectivo del tiempo de trabajo Otras situaciones. Registro de los ingresos y descuentos.
INFORMACIÓN GENERAL
CLASE PRESENCIAL
DÍas: 21, 22 y 23 de Setiembre de 2011
Horario de 6:15pm a 9:45pm
INVERSIÓN: s/.350+IGV
PRONTO PAGO: Hasta el Hasta el 07 de Setiembre (Incluye las ordenes de servicio o cartas de autorización)
INVERSIÓN CORPORATIVA: S/. 350 + IGV
INVERSIÓN A TÍTULO PERSONAL: EL MISMO PAGO INCLUYE IGV
INCLUYE:
– Carpeta De Anotes Importantes
– Material Especilizado En CD
– Coffe Break
– Certificado de participación válido para un crédito académico
CLASE VIRTUAL – 6 SESIONES
Días: 21, 23, 28,30 de Setiembre 05 ,07 de Octubre de 2011
Horario de 6:30pm a 9:00pm
INVERSIÓN:
• Individual S/ 300.00 + IGV
• Inversión Pronto Pago S/ 280.00 + IGV Hasta del 07 de Setiembre de 2011 (Incluye las ordenes de servicio o cartas de autorización)
• A título Personal S/ 300.00 INCLUIDO IGV
FORMA DE PAGO:
CONSIGNE LA O/S CON LOS SIGUIENTES DATOS
RAZÓN SOCIAL: R&C CONSULTING SRL
RUC: 20506331014
DEP: EN LA CTA. BANCO DE LA NACION : CTA CTE. S/N
Nº 0-068172098
OF.COMERCIAL : Av.Arequipa 1900 Línce
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(Cruce de Av. Arequipa con Av. Canevaro)
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